Das MEL Spracheninstitut wurde 1997 gegründet, nachdem Frau Renate Macher, die Besitzerin und Geschäftsführerin von MEL, selbst an einem Sprachkurs teilnahm und hier feststellte, dass existierende Lehrprogramme zu unflexibel waren und zu sehr an veralteten Strukturen festhielten.

Ab 1998 verstärkte MEL sein Bestreben, vorrangig Dienstleistungen im Bereich der Industrie, des Handels und der Finanzwelt zu erbringen, und es wurde die Grundlage geschaffen, fundiertes Wissen in verschiedenster Umgebung zu vermitteln. Hierbei war stets eines unserer Ziele, Dienstleistungen sehr kosteneffizient anzubieten. Durch eine bewusst schlanke Führungsstruktur ist seitdem gewährleistet, dass moderate Preise niemals zu Lasten der gebotenen Qualität gehen.

Zertifizierungszentrum der englischen Handelskammer LCCI

Damit theoretisch erworbene Kenntnisse auch in der Praxis erprobt werden können, wurde 1999 eine Reihe von Partnerschulen verpflichtet, für die MEL seither als Agent zur Verfügung steht. Hier können wir Sprachreisen in die verschiedensten Länder der Erde anbieten, vor allem jedoch nach Großbritannien, Malta, USA, Kanada, Australien aber auch nach Frankreich, Italien, Spanien Mexiko oder Costa Rica.

Um die von MEL unterrichtete Qualität im Sprachtraining auch offiziell bestätigen zu lassen, wurde im Jahr 2000 die Möglichkeit geschaffen, Kursteilnehmer bei uns zu zertifizieren. MEL wurde zu diesem Zeitpunkt beim Prüfungsausschuss der Londoner Industrie- und Handelskammer (LCCI) als “Examinations Centre” eingetragen.

2002 setzte sich der Erfolgskurs von MEL im Bereich der LCCI Zertifizierungen mit dem erfolgreichen Abschluss der “Teacher for Business English” Prüfung fort. Frau Cassandra Christ vom MEL Spracheninstitut wurde als erster Teilnehmerin weltweit das “Foundation Certificate for Teachers of Business English” verliehen. Damit sind wir in der Lage, Diplom-Fachlehrer für die LCCI auszubilden.

Niederlassungen in Bamberg und München

Mit dem Bestreben, MEL im Jahr 2003 noch näher an Kundenwünsche anzupassen und weitere Ausdehnung im Süddeutschen Raum zu erzielen, bereicherte die interne Umstrukturierung das Portfolio von MEL und rundete es zusätzlich ab. Hierbei wurde gesteigerter Wert auf das Vorbereiten und Anbieten von zusätzlichen Dienstleistungen wie Integrationshilfe oder Coaching gelegt.

Der Umzug im Jahr 2004 ermöglichte es MEL, zusätzlich zu den Kursen innerhalb der Firmen auch vermehrt in neuen, eigenen und freundlichen Klassenräumen zu unterrichten. Mit der Einrichtung unseres eigenen Schulungszentrums in Bamberg mit insgesamt über 300 m² im Jahr 2005 konnten wir der immer größeren Nachfrage im Raum Oberfranken gerecht werden. Auch konnten wir mit unseren neuen Schulungs- und Büroräumen unsere Kunden in ihrer Organisation entlasten und Raum für zusätzlichen Unterricht schaffen.

Nicht nur in Oberfranken, sondern vermehrt auch im Münchner Raum stieg die Nachfrage stetig an, so dass wir dort seit 2006 neben unserem Hauptfeld Englisch auch Spanisch anbieten können und sogar im August 2008 mit dem Aufbau einer eigenen Niederlassung beginnen konnten. Aktuell haben wir sechs Englischlehrkräfte, eine Spanischlehrerin sowie zwei Deutschlehrerinnen im Einsatz. Ebenfalls beschäftigen wir uns seit diesem Sommer mit dem Aufbau einer Niederlassung im Großraum Frankfurt/Offenbach.

Eigenes Reporting-System

Um unseren Kunden mehr Einblick in die gebuchten Kurse geben zu können, wurde 2007 ein eigenes Reporting System entwickelt. Durch regelmäßige Kursevaluationen können wir die Kurszufriedenheit überprüfen und die Lehrpläne exakt den Kundenwünschen anpassen, bevor etwas aus dem Ruder läuft. Diese Evaluationen werden dem Kunden regelmäßig in aufgearbeiteter Form vorgelegt, was eine enorme Einsparung an Verwaltungsaufwand für unsere Auftraggeber bedeutet.

2008 wurde unser Programm "OJT – On The Job Training", welches wir seit 2006 erproben, als feste Zusatzleistung für die Industrie in unser Portfolio aufgenommen. Hierbei unterstützt einer unserer Trainer den Kunden direkt an dessen Arbeitsplatz und steht für Fachfragen jeglicher Art zur Verfügung.

Interkulturelles Training

Weitere Standbeine des Spracheninstituts sind Veranstaltungen wie Interkulturelles Training und Workshops. Je nach Dauer der gebuchten Workshops werden Interessierte gezielt mit kulturellen Besonderheiten des jeweiligen Landes vertraut gemacht. Gerne werden diese Trainings als Vorbereitung für Geschäftsreisen und Auslandsaufenthalte gebucht. Denn mit Sprache allein kann man sich nur verständigen. Zum gegenseitigen Verstehen gehört jedoch besonders auch die Kultur eines Landes, Gepflogenheiten, Geschäftsgebaren, religiöse Aspekte und Ähnliches. Zwar werden derartige Themenbereiche auch in unseren Sprachkursen angeschnitten, jedoch fehlt hier meist die Zeit, um tiefer ins Detail zu gehen. Diese Themenbereiche füllen spezielle Workshops, damit Geschäftsreisende im Zielland nicht ins kalte Wasser fallen.

Für 2009 steht der weitere Aufbau unserer Niederlassungen in München und Offenbach im Zentrum unserer Bemühungen. Auch der Bereich der Dolmetscherdienste und der Interkulturellen Trainings soll weiter ausgebaut werden.

Besonders stolz sind wir darauf, dass wir 2008 für den Bayerischen Mittelstandspreis nominiert wurden. Derartige Honorierungen beweisen uns, dass wir uns auf dem richtigen Weg befinden.

Kontakt
MEL Spracheninstitut
Geschäftsleitung
Renate Macher
Obermaierstraße 18
90408 Nürnberg
Telefon: 0911 / 5819683
Fax: 0911 / 5819452
E-Mail: kontakt (please no spam) @ (please no spam) mel-spracheninstitut.de
Internet: www.mel-spracheninstitut.de