In einem hochkarätig besetzten „Think Tank“ wird der Bundesverband mittelständische Wirtschaft (BVMW) in Nordrhein-Westfalen die mittelständische Unternehmen bei der Überwindung bestehender Personalengpässe mit Ideen und Konzepten unterstützen. Der NRW-Wirtschaftssenat wird dabei das Kernstück dieser Initiative sein, der künftig regelmäßig Maßnahmen und Instrumente zur Bekämpfung des Fachkräftemangels erarbeiten wird. Zu den Fakten: Der Arbeitsmarkt befindet sich unter großem demografischem Druck. Die Zahlen sind alarmierend: Nach Berechnungen des Prognos-Instituts werden bis zum Jahre 2020 in NRW rund 630.000 Fachkräfte fehlen. Dabei wird sich das Problem knapper Arbeitskräfte schrittweis auf alle Branchen ausweiten. Das erwartet die Bundesagentur für Arbeit in NRW. Weil in den kommenden Jahren viele ältere Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in Rente gehen und wenige junge aufrücken, wird die Zahl der Arbeitslosen weiter sinken.

Der Trend wird in der Folgezeit ungebrochen sein, denn Schulen und Universitäten werden im Jahre 2020, so zeigen die Prognosen, etwa 13 Prozent weniger Absolventen auf den Arbeitsmarkt entsenden. Zeitgleich gehen immer mehr Beschäftigte in Rente, so dass bis 2020 rund 700.000 Menschen weniger im Arbeitsprozess zur Verfügung stehen. Bereits heute verliert der Standort NRW Jahr für Jahr, volkswirtschaftlichen Modellen zufolge, fünf Milliarden Euro Wertschöpfung aufgrund fehlender Arbeitskräfte. Der Mittelstand steht damit vor der großen Herausforderung, Lösungen zur Beseitigung dieser Knappheit zu finden. Der BVMW unterstützt seine Mitgliedsunternehmen bei diesem Prozess und bietet professionellen Rat durch den intensiven Erfahrungsaustausch unter seinen Betrieben und im direkten Kontakt mit Arbeitsagenturen und politischen Institutionen.