Digitale Weiterbildung für KMU – mit KI und Gamification

Wie können Unternehmen Weiterbildung attraktiver, individueller und wirksamer gestalten? Genau dieser Frage widmete sich auf Einladung von Barbara Herbst und Holger Häde der sehr gut besuchte BVMW Runder Tisch Personal in Hückeswagen.

Prof. André Hinkenjann vom Institut für Visual Computing (IVC) gab einen inspirierenden Impuls und forderte dazu auf, Corporate Learning ein Update zu verpassen.

Denn der anhaltende Fachkräftemangel erhöht den Qualifizierungsdruck. Gleichzeitig gilt: Gerade komplexe Prozesse lassen sich häufig besser durch erfahrbares und interaktives Lernen vermitteln.

Anhand praktischer Beispiele zeigte Prof. Hinkenjann, wie man mit KI Lerninhalte individuell aufbereiten und an den jeweiligen Wissensstand anpassen kann.

Auch Gamification eröffnet neue Möglichkeiten: Belohnungssysteme sollen dabei nicht nur externe Anreize schaffen. Vielmehr geht es darum, Lernende durch sinnvolle Entscheidungen, spürbare Konsequenzen und sichtbare Kompetenzentwicklung aktiv einzubinden.

Doch auch neue Lernwelten brauchen klare Leitplanken – etwa bei Datenschutz, geschützten Lernräumen und der Frage nach der tatsächlichen Lernwirksamkeit von KI-, XR- und Gamification-Anwendungen.

Die Technologie bietet viele Möglichkeiten – entscheidend bleibt jedoch, dass sie Lernen tatsächlich besser, wirksamer und attraktiver macht.

Herzlichen Dank an Christian Bold, der diesen Runden Tisch in seinem Unternehmen wibotex möglich gemacht hat. Und vielen Dank an Prof. André Hinkenjann für den inspirierenden und praxisnahen Einblick in die Zukunft des Corporate Learning!