„Vereinbarkeit - das neue Must-have für die Arbeitgeberattraktivität“


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Ludger M. Müller

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ludger.mueller@bvmw.de

Über die Veranstaltung

Aktuell wechseln 25% der Mitarbeitenden für mehr Vereinbarkeit ihren Job und weitere 78 % ziehen es ernsthaft in Erwägung.
Damit ist klar, dass „Vereinbarkeit“ längst ein  „Must-have-Attribut“ für jedes Unternehmen ist für:
  • ein erfolgreiches Recruiting
  • die Sicherung von Know-how
  • die Steigerung der Produktivität
  • die Senkung von Kosten z.B. für Abwesenheitszeiten (Krankheit, Elternzeit etc.) und
  • ein Top-Image im Markt.
In diesem Impulsvortrag für Führungskräfte, Personalverantwortliche, das Betriebliche Gesundheitsmanagement und Betriebsratsangehörige zeigt Rising Health – Expertin Melanie Amélie Pump Ihnen den ersten Schritt einer Strategie für mehr Vereinbarkeit in Ihrem Unternehmen.
Und schon geht´s los mit mehr Arbeitgeberattraktivität dank mehr Vereinbarkeit.

Bei diesem Event führen Marco Hauschild von "Rising Health-Gesunde Unternehmen" und Melanie Amélie Pump Sie durch dieses spannende Thema und zeigen praktikabel Möglichkeiten auf, wie Unternehmen durch mehr Vereinbarkeit erfolgreicher werden können.

Freuen sie sich auf einen interessanten und informativen Vortrag.

Ihr 
Ludger Müller


Termindetails

Mittwoch, 30.06.2021
17:00 - 18:00
ONLINE
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