Seit dem 01. Januar 2019 gilt das Qualifizierungschancengesetz. Mit diesem Gesetz soll Beschäftigten der Zugang zu Weiterbildungsmaßnahmen unabhängig von Qualifikation, Lebensalter oder Betriebsgröße ermöglicht werden. Besonders für kleine und mittlere Unternehmen bietet das Qualifizierungschancengesetz eine attraktive Möglichkeit, um Beschäftigte weiterzubilden. Bislang nutzen zu wenige Firmen dieses Weiterbildungsangebot. Nutzen Sie die Möglichkeit und informieren Sie sich über die Beantragung der Förderung.
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