BVMW-Sommerfest in der Zukunftswerkstatt- Fördermittel die wirklich wirken

BVMW-Sommerfest in der Zukunftswerkstatt – Fördermittel, die wirklich wirken 

Viele mittelständische Unternehmen stehen 2026 vor denselben Fragen: Digitalisierung vorantreiben, Prozesse robuster machen, Innovation finanzieren – bei begrenzten Ressourcen und unsicheren Märkten. Förderprogramme sind hier eine willkommene Option, wenn sie zum Vorhaben passen und sorgfältig vorbereitet werden. An diesem Sommerabend in der Zukunftswerkstatt der Wanner GmbH zeigt Dipl.-Ing. Reinhold Wanner praxisnah, welche Förderwege für Digitalisierung, technologische Weiterentwicklung und Transformation realistisch greifen, welche Voraussetzungen typischerweise gelten und wo der Nutzen den Aufwand übersteigt. Er gibt Hinweise, wie Unternehmen ihre Vorhaben strukturiert vorbereiten – mit Beispielen aus der Beratungspraxis der Wanner GmbH als „Problemlöser und begleitende Hand als Co‑Unternehmer“ 

Auf einen Blick:

Termin: 2. Juli

Ort: Zukunftswerkstatt der Wanner GmbH (auf dem Firmengelände), Altöttinger Straße 20, 84453 Mühldorf am Inn

Ablauf: Empfang 18:00 Uhr · Vortrag 18:30–19:30 Uhr  · Networking mit Fingerfood ab 19:30 Uhr bis 21:30Uhr

Teilnahme: kostenfrei

Anmeldung: über den BVMW‑Anmeldelink

Worauf Unternehmer Antworten bekommen:

Welche bayerischen und bundesweiten Programme Digitalisierung/Transformation substanziell unterstützen (z. B. Digitalbonus, Erfinderberatung)

Welche typischen Voraussetzungen und Nachweise gefordert werden

Wie Sie Vorhaben so strukturieren, dass sie förderlogisch plausibel sind 

Über den Referenten:

Dipl.-Ing. Reinhold Wanner hat im Laufe seiner Karriere ein breites Spektrum abgedeckt. Von der High-Tech-Sondermaschine in der Luft- und Raumfahrt bis hin zu Millionenstückzahlen in der Elektrokleingeräteindustrie. Dabei hat er bei verschiedenen mittelständischen Unternehmen, internationalen Firmengruppen und Marktführern gearbeitet, international tätige Firmen geleitet und insolvente Unternehmen aus der Krise geführt. Letztlich hat er sich aber immer mit Menschen beschäftigt und sieht motivierte und engagierte Mitarbeiter als wertvolles Gut, das untrennbar mit dem unternehmerischen Erfolg verbunden ist. Sein Handeln ist geprägt von Praxisnähe und messbaren Ergebnissen, wobei er ein ganzheitliches Konzept verfolgt und so beispielsweise beim Thema Personal sämtliche Lebensbereiche in die Überlegungen einbezieht. Er sieht seine Mission darin, Personen wie auch Unternehmen in die Lage zu versetzen, ihr maximales Potenzial zu entfalten.