Respekt für Leistungsträger ist unverzichtbar – gerade in wirtschaftlich schwierigen Zeiten.
Mitglieder bekommen Lösungsansätze rund um die Themen Arbeitgeberattraktivität, Führungskraft im Wandel und Strategien zur Fachkräftebindung.
Am 13. Oktober fand unser 4. Personalforum des BVMW-MV statt.
Die Veranstaltung war geprägt von spannenden Einblicken und Lösungsansätzen rund um die Themen Arbeitgeberattraktivität, Führungskraft im Wandel und Strategien zur Fachkräftebindung.
Es war ein unglaublich lehrreicher und inspirierender Nachmittag, der gezeigt hat: In Zeiten des demografischen Wandels müssen wir gemeinsam neue Wege gehen!
Außerdem freuten wir uns sehr über die spannenden Ausführungen von Daniel Raja, Leiter Deutscher Mittelstand in Indien (BVMW INDIEN), über das Thema Internationale Fachkräftegewinnung. Der BVMW Indien unterstützt die gezielte Fachkräfteoffensive aus Indien, um dem deutschen Mittelstand qualifiziertes Personal zugänglich zu machen. Um Hürden bei Sprache und Integration zu überwinden, wird das innovative Modell der Ausbildungspatenschaften eingesetzt.
Ein herzliches Dankeschön geht auch an:
✔️ Das TRIHOTEL Rostock, welches als perfekter Gastgeber den idealen Rahmen für tiefgründige Gespräche in naturnahem Ambiente schuf
✔️ Peer Kirmse von LUPCOM media GmbH, der in seinem Vortrag wichtige Impulse zur digitalen Sichtbarkeit als Arbeitgeber, dem Fundament für Unternehmenserfolg in der heutigen Zeit, lieferte
✔️ Marius Terhorst, Projektleiter der S&N Systemhaus für Netzwerk- und Datentechnik GmbH, welcher eindrücklich die Möglichkeiten der internationalen Fachkräftegewinnung und -integration beleuchtete
✔️ Sowie an info Büro-Organisation GmbH, welche für moderne Büroausstattung den Teilnehmenden mit konkreten Lösungen für zukunftsorientierte Arbeitsplätze zur Seite standen
Vielen Dank auch an alle Teilnehmenden, die zu einem so wertvollen Austausch beigetragen haben!