Übersicht

BVMW Task Force Personal

Bürokratische Hemmnisse, Energiekosten, Steuerbelastung, Finanzierungsbedingungen - es gibt viele Themenfelder, die dem Mittelstand unter den Nägeln brennen. Ganz oben mit dabei: der Fachkräftemangel und Personalfragen insgesamt. Der Bundesverband mittelständische Wirtschaft (BVMW) in der Metropolregion Nürnberg wird deshalb diesem Themenkomplex in Zukunft besondere Aufmerksamkeit widmen. Die BVMW-Initiative [Task Force] Personal will die in der Metropolregion Nürnberg vorhandene Expertise im Bereich Personal gezielt zur Unterstützung von kleinen und mittelständischen Unternehmen zusammenbringen. Der BVMW engagiert sich hier als Impulsgeber, Seismograph, Kompass und Brückenbauer.

Projekt

Praktiker aus Unternehmen (Inhaber, Geschäftsführer, Personalleiter, Führungskräfte etc.), Wissenschaftler, Berater und andere Experten sollen in der BVMW Task Force Personal wichtige Fragestellungen aus den Bereichen Personal - zum Beispiel Employer Branding, Recruiting, Retention, Fachkräftemangel, demographischer Wandel, Arbeitskultur etc. - diskutieren, für mittelständische Unternehmen praktikable Ideen, Strategien, Instrumente und Maßnahmen vorschlagen, Projekte entwickeln etc.
Es geht darum, Erfahrungen auszutauschen, Problemfelder zu identifizieren und Lösungen zu erarbeiten.
Die Teilnehmer der Task Force kommen mehrmals Jahr zusammen. Die Themen bestimmen die Teilnehmer dabei selbst. Die Meetings werden immer wieder durch kurze Impulsreferate von Task-Force-Teilnehmern sowie Gastvorträge von Experten zu aktuellen Themen bereichert.
Darüber hinaus entwickelt die BVMW-Expertengruppe unternehmensnahe Unterstützungsmöglichkeiten für mittelständische Unternehmen (z. B. Recruiting, Employer Branding etc.)
Die Task Force arbeitet dialogorientiert. Sie lebt von der Aktivität der Teilnehmer, vom lebhaften Erfahrungs- und Meinungsaustausch.

BVMW Task Force Personal zu Gast bei der I. K. Hofmann

Ziele

Bei Unternehmen in kleinen und mittelständischen Unternehmen in der Metropolregion Nürnberg systematisch und nachhaltig Bewusstsein für Entwicklungen, die den Personalbereich betreffen, schaffen
Unternehmen bei der Entwicklung von tragfähigen Strategien und wirkungsvollen Instrumenten bei Recruiting, Rentention, Employer Branding etc. unterstützen
Trends und Entwicklungen, die für mittelständische Unternehmen relevant sind oder werden könnten, aufspüren und diskutieren
Mit Multiplikatoren und „Wissensvermittlern“ kooperieren, um eine Vielzahl an Unternehmen in der Metropolregion Nürnberg langfristig für das Thema zu sensibilisieren
Best-Practice Erfahrungen langfristig und nachhaltig in die Unternehmen tragen

Themenfelder

Change Management
Retention Management
Talent Management
Führung/Führungskräfteentwicklung
Work-Life-Balance
Employer Branding/Arbeitgeberattraktivität
Recruiting
Strategisches Personalmanagement
Personalmarketing
Demografischer Wandel
New Work
Flexibilisierung der Arbeitsstrukturen
Fachkräftemangel
Qualifizierung
Wertewandel, Arbeitskultur, Unternehmenskultur
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Zielgruppenorientierung (Frauen, 50+, ausländische Fachkräfte, Frauen, Azubis usw.)

Teilnehmer

Inhaber und Geschäftsführer
Personalverantwortliche/-Personalleiter
Führungskräfte
Wissenschaftler
Experten aus den Bereichen Recruiting, Employer Branding, Personalmarketing etc.

Geplante Aktivitäten

Erfahrungsaustausch und Lösungen
Mit Veranstaltungen Unternehmen über die verschiedenen Strategien, Instrumente, Methoden im Personalbereich informieren und für die Notwendigkeit sensibilisieren, Maßnahmen zu ergreifen.
In Kooperation mit Unternehmen werden Best-Practice-Beispiele präsentiert.
Starthilfen / Flyer mit Tipps und Praxisbeispielen zu ausgewählten Themenbereichen anbieten, zum Beispiel Recruitinginstrumente, Aufbau einer Arbeitgebermarke, Aspekte der Arbeitskultur etc.

BVMW Expertenkreis Personal

In unserem Expertenkreis Personal sind Sepzialisten aus den Bereichen Recruiting, Führung, Ausbildung, Arbeitsrecht, Employer Branding etc. vereinigt. Sie erarbeiten Tipps, Methoden, Strategien etc. rund um das Thema Personal und unterstützen kleine und mittelstädnische Unternehmen in diesen Bereichen. [Hier geht es zu unseren Experten]

Interesse an Mitwirkung?

Wenn Sie daran interessiert sind, an dieser BVMW [Task Force] mitzuwirken, wenden Sie sich bitte an Edgar Jehnes. Die Task Force ist offen für Personalexperten aus Beratung und Unternehmen (Personalchefs, HR-Verantwortliche etc.).